Odebrecht promove troca de conhecimento com universitários

A maioria das pessoas se pega em um dilema no início da vida adulta: quais são as possibilidades e caminhos a seguir dentro de uma carreira profissional? Nas últimas semanas, ajudar os jovens a responder essa pergunta foi, também, uma maneira de aproximá-los do Grupo Odebrecht.

Por meio do programa Jornada para o Futuro, a OR e a Odebrecht Engenharia e Construção promoveram encontros com universitários em duas obras conduzidas pelos dois Negócios em São Paulo: o empreendimento residencial RSVP e a Linha 5 Lilás do Metrô. Os estudantes participaram de visitas guiadas e atividades interativas, seguidas de conversas e apresentações com líderes dos dois Negócios.

“É muito impactante ver uma obra desse porte. O tamanho das vigas, de todas as estruturas e todo o processo de planejamento são muito diferentes dos projetos que eu já conheci. É necessário planejar como você vai fazer a escavação, como vai integrar uma linha com a outra, tudo é muito impressionante. Gostei bastante da experiência”, conta o André Luis Mantelatto Lisboa da Silva, aluno de Engenharia Civil do Instituto Mauá de Tecnologia, sobre a visita ao metrô.

Além da imersão no dia a dia de uma obra, o contato e a troca de conhecimentos acabaram despertando nos jovens uma opinião positiva sobre a empresa. Uma pesquisa de satisfação realizada pela OR no dia do encontro mostrou que 73% dos participantes com certeza indicariam a experiência para outros colegas e amigos.

“Fomos impactados positivamente, pois recebemos jovens de alto potencial, muito interessados no nosso Negócio e demonstrando interesse em nos conhecer e fazer parte da do Grupo Odebrecht”, observa Bruno Scacchetti, diretor superintendente da Regional Sudeste da empresa.

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Sobre a iniciativa

O Jornada para o Futuro é promovido da Cia de Talentos e realizado desde 1990. A instituição – maior consultoria da América Latina, presente em 15 países – atua com o recrutamento, seleção, orientação de carreira e desenvolvimento de estagiários, trainees e jovens profissionais. A Odebrecht participa desde 2015 da iniciativa, que reúne atualmente 14 empresas e contribui para a preparação de 6 mil estudantes de seis instituições de ensino.

A ideia por trás do Jornada é aproximar empresas, executivos, universidades, professores e alunos de diferentes cursos de graduação, como Engenharia, Economia, Administração e Publicidade. Uma das propostas é alimentar as escolas e professores com informações sobre o que o mercado de trabalho busca nos profissionais em início de carreira. Outra é ajudar os estudantes nas suas escolhas de carreira e despertar para competências requeridas para o trabalho em grandes empresas.